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		<title>残業代請求専門サイト（西宮原法律事務所）</title>
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			<title>年末年始の営業について</title>
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			<title>年末年始休業のお知らせ</title>
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			<title>年末年始休業について</title>
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			<title>残業代の時効が５年になるのはいつからですか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Wed, 16 Jul 2025 06:17:34 +0000]]></pubDate>
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			<title>夏季休業のお知らせ（8月13日～8月17日）</title>
			<pubDate><![CDATA[Tue, 22 Jul 2025 08:51:42 +0000]]></pubDate>
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			<title>残業代請求専門サイト</title>
			<pubDate><![CDATA[Thu, 18 May 2023 22:59:37 +0000]]></pubDate>
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			<title>ダブルワーク（副業・兼業）と残業代の関係は？</title>
			<pubDate><![CDATA[Thu, 13 Nov 2025 00:24:04 +0000]]></pubDate>
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			<title>定額残業代を新設した給与規程の変更を無効とした例</title>
			<pubDate><![CDATA[Fri, 30 May 2025 03:49:13 +0000]]></pubDate>
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			<title>裁判例のページに「定額残業代を新設した給与規程の変更を無効とした例」を追加しました</title>
			<pubDate><![CDATA[Fri, 30 May 2025 03:45:07 +0000]]></pubDate>
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			<title>固定残業代が有効とされるための要件は？</title>
			<pubDate><![CDATA[Fri, 07 Nov 2025 23:20:37 +0000]]></pubDate>
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			<title>いわゆる「在宅勤務手当」は基礎賃金に含まれるか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Fri, 06 Sep 2024 08:11:56 +0000]]></pubDate>
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			<title>夏季休業期間について</title>
			<pubDate><![CDATA[Thu, 15 Aug 2024 00:43:12 +0000]]></pubDate>
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			<title>１か月単位の変形労働時間制とは？</title>
			<pubDate><![CDATA[Wed, 03 Jul 2024 00:22:15 +0000]]></pubDate>
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			<title>裁量労働制でも残業代を請求できますか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Thu, 16 May 2024 23:23:19 +0000]]></pubDate>
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			<title>「固定残業代（制）」とは何ですか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Sun, 04 Aug 2024 23:57:38 +0000]]></pubDate>
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			<title>給与の中に出来高給（歩合給）が含まれている場合、残業代はどのように計算されますか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 17 Feb 2024 03:01:55 +0000]]></pubDate>
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			<title>「管理職には残業代は出ない」というのは本当ですか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 17 Feb 2024 02:52:46 +0000]]></pubDate>
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			<title>弁当チェーン店の店長について、「管理監督者」に当たらないと判断された例（大分地裁H29.3.30）</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 17 Feb 2024 02:51:29 +0000]]></pubDate>
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			<title>管理監督者性が否定された例（日本レストランシステム事件）</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 17 Feb 2024 02:41:27 +0000]]></pubDate>
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			<title>制服・作業服への「着替え」の時間は労働時間にあたる？</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 15 Jun 2024 21:13:24 +0000]]></pubDate>
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			<title>仮眠時間も労働時間にあたる？</title>
			<pubDate><![CDATA[Mon, 29 Jul 2024 23:54:30 +0000]]></pubDate>
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			<title>固定残業代の残業時間に「上限」はあるか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Mon, 05 Aug 2024 00:18:53 +0000]]></pubDate>
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			<title>１年単位の変形労働時間制とは？</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 17 Feb 2024 02:39:37 +0000]]></pubDate>
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			<title>不当解雇についても相談できますか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 23 Dec 2023 02:17:11 +0000]]></pubDate>
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			<title>外回りの営業職でも残業代を請求できますか？（事業場外みなし労働時間制）</title>
			<pubDate><![CDATA[Mon, 05 Aug 2024 02:31:14 +0000]]></pubDate>
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			<title>残業代請求したいが証拠がない場合はどうすればよい？</title>
			<pubDate><![CDATA[Mon, 18 Dec 2023 00:02:54 +0000]]></pubDate>
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			<title>「週」は何曜日から始まる？</title>
			<pubDate><![CDATA[Wed, 14 Jun 2023 23:40:59 +0000]]></pubDate>
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			<title>研修に参加した時間は労働時間になる？</title>
			<pubDate><![CDATA[Wed, 14 Jun 2023 12:19:32 +0000]]></pubDate>
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			<title>変形労働時間制とは何ですか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Wed, 14 Jun 2023 12:19:12 +0000]]></pubDate>
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			<title>付加金とは何ですか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Wed, 14 Jun 2023 12:14:35 +0000]]></pubDate>
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			<title>残業代請求を弁護士に依頼したあとの流れを教えて下さい。</title>
			<pubDate><![CDATA[Wed, 14 Jun 2023 12:13:26 +0000]]></pubDate>
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			<title>【2023年4月最新版】割増賃金の割増率の一覧表</title>
			<pubDate><![CDATA[Tue, 20 Jun 2023 08:00:25 +0000]]></pubDate>
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			<title>残業の証拠を改ざん・隠匿される前に確保する方法（証拠保全）</title>
			<pubDate><![CDATA[Thu, 15 Jun 2023 04:51:16 +0000]]></pubDate>
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			<title>手待ち時間とは何？休憩時間との違いは？</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 17 Jun 2023 00:24:22 +0000]]></pubDate>
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			<title>残業代が出ない場合はどこに相談すればよい？</title>
			<pubDate><![CDATA[Wed, 14 Jun 2023 12:08:33 +0000]]></pubDate>
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			<title>「労働時間」にはどのような時間が含まれますか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Wed, 14 Jun 2023 07:42:25 +0000]]></pubDate>
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			<title>健康診断を受ける時間は労働時間にあたる？</title>
			<pubDate><![CDATA[Wed, 14 Jun 2023 04:28:56 +0000]]></pubDate>
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			<title>週の法定労働時間が４４時間とされる場合があるのですか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Tue, 20 Jun 2023 08:13:17 +0000]]></pubDate>
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			<title>通勤時間は労働時間にあたる？</title>
			<pubDate><![CDATA[Tue, 13 Jun 2023 23:07:49 +0000]]></pubDate>
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			<title>残業代の時効が３年になったのはいつからですか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Tue, 13 Jun 2023 09:01:01 +0000]]></pubDate>
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			<title>未払いの残業代はいつまで請求できる？（未払い残業代の時効）</title>
			<pubDate><![CDATA[Tue, 13 Jun 2023 08:52:47 +0000]]></pubDate>
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			<title>解決までの期間が長引けば、費用も高くなりますか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 10 Jun 2023 00:05:20 +0000]]></pubDate>
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			<title>３６協定と割増賃金（残業代）の関係</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 10 Jun 2023 00:03:20 +0000]]></pubDate>
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			<title>契約書も労働条件通知書ももらっていませんが、残業代を請求できますか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Mon, 12 Jun 2023 23:41:17 +0000]]></pubDate>
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			<title>法定休日に労働した場合の残業代（割増賃金）とは？</title>
			<pubDate><![CDATA[Mon, 12 Jun 2023 00:12:52 +0000]]></pubDate>
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			<title>残業代の支払いが遅れた場合、遅延損害金は発生しますか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Mon, 12 Jun 2023 00:09:56 +0000]]></pubDate>
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			<title>残業代請求で負ける３つのパターンとは？</title>
			<pubDate><![CDATA[Sat, 10 Jun 2023 00:02:47 +0000]]></pubDate>
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			<title>トラック運転手の割増賃金請求事案に関する最高裁判例（熊本総合運輸事件）</title>
			<pubDate><![CDATA[Fri, 14 Jul 2023 05:29:25 +0000]]></pubDate>
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			<title>「承認」を得ずに残業した場合も労働時間にあたる？</title>
			<pubDate><![CDATA[Fri, 09 Jun 2023 23:42:03 +0000]]></pubDate>
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			<title>アルバイトやパートでも、残業代を請求できますか？</title>
			<pubDate><![CDATA[Fri, 09 Jun 2023 23:35:36 +0000]]></pubDate>
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